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開源路橋公司積極組織職工觀看《疫情復工后的壓力管理》心理健康課程直播
發布者:管理員 發布日期:2020-03-09 16:13:21 點擊率:90

病毒無情,企業有愛。3月6日,為有效預防疫情引發的心理應激反應,開源路橋公司積極組織員工參加集團“春送安康”活動,認真觀看了廈門大學邱赟教授帶來的《疫情復工后的壓力管理》心理健康課程。

一場突如其來的新型冠狀病毒肺炎疫情呼嘯而來,波及全國,一時間,中華大地一場轟轟烈烈的抗病毒防疫阻擊戰迅速打響,全國防控“一盤棋”、全民戰疫“一條心”,使得疫情防控形勢正在積極向好。但是,當前疫情形勢仍然嚴峻復雜,企業全面恢復正常生產經營還面臨諸多困難。在這段疫情防控和生產經營同等重要的關鍵時期,維護員工隊伍穩定,讓員工和企業同舟共濟、共克時艱是各項工作的重中之重。

開源路橋公司工會積極部署,機關、子分公司和各項目工會積極行動,有的在辦公室,有的在工地,有的因疫情無法返崗的員工在家里打開電腦或手機,認真聆聽,細心地做著筆記。在近一小時的直播課程中,邱教授用生動有趣的語言向職工朋友們講授了疫情危機的心理反應、疫情期間復工后常見的心理壓力及疫情期間復工后壓力情緒的緩解方法,最后邱教授針對大家提出的問題予以耐心解答。她表示在疫情防控和生產經營同等重要的關鍵時期,我們一定要保持積極樂觀的心態,適當運動,穩定情緒,制定工作和生活計劃。大家一致認為,邱赟教授的講課語言細膩,內容豐富,是員工在春天的和風細雨中享受了防疫知識與心理健康的一門專業教育

這次“春送安康”活動是在疫情防控仍然吃緊、經濟恢復攻堅克難的特殊形勢下,公司的工會組織及時的給大家送來了暖暖春風,大家紛紛點贊,這次直播為我們復工復產穩定員工關系、鼓勵員工一起堅定信心、凝心聚力、共渡難關發揮了積極的作用。

沒有一個冬天不可逾越,沒有一個春天不會來臨,只要我們凝心聚力、攜手并進,終將迎來春暖花開,民康物阜!(公司各工會

 

 

 

 

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